李瑞

李瑞

李瑞,2005年毕业于清华大学经济管理学院,美国DUKE大学访问学者、高级经济师。清华大学经济管理学院工商管理博士,美国DUKE大学访问学者,高级经济师,曾担任中大型企业中高层管理(人力资源负责人、董事、监事),长期从事人力资源开发与管理、组织行为学、企业文化的研究和企业实践工作。

李瑞,2005年毕业于清华大学经济管理学院,美国DUKE大学访问学者、高级经济师。

个人经历

清华大学经济管理学院工商管理博士,美国DUKE大学访问学者,高级经济师,曾担任中大型企业中高层管理(人力资源负责人、董事、监事),长期从事人力资源开发与管理、组织行为学、企业文化的研究和企业实践工作。

2000年兼任国家人事部专业学术委员会人才研究会理事。2002年,受聘为国家劳动部国家职业资格人力资源项目专家组成员。

长期担任国家劳动部高级培训师、北京电子人才中心特约培训师、北京拓普信达国际人力资源咨询公司特约培训师、广州红日集团及其他企业特约培训师、曾担任北京大学经济学院客座教授。长期讲授人力资源开发与管理、领导力、企业文化管理等课程。

教育经历:

2005年1月---6月美国DUKE大学访问学者

2001年---2005年清华大学经济管理学院工商管理博士

1995年---1998年北京师范大学中文系,硕士

1990年---1994年河北师范大学,学士

2002年---至今国家劳动部人力资源师系列专家组成员

工作经历:

2000年---2001年、2005年----至今:

北京电子控股有限责任公司(大型企业)人力资源负责人、易亨集团董事、北京方略公司监事

1998年----2000年:

中国普天集团巨龙通信设备有限责任公司,总经理助理

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