劳动争议处理法律制度研究

《劳动争议处理法律制度研究》是由董保华编写，于2008年5月由中国劳动社会保障出版社出版的一本图书。^[1][2][3]

本书围绕中国大陆及台湾地区劳动争议处理的协商、调解、仲裁、诉讼法律制度展开分析，并收录了多位劳动法学者的相关学术论文。在研究方法上，除了传统法学分析外，还包括对大量劳动争议数据的社会统计分析，形成了一系列调研报告。全书共分为五章，分别介绍了劳动争议处理的基本概念、理论基础、“协、调、裁、审”四种具体争议处理制度以及针对现有制度的实证性分析。^[3]

董保华，生于1954年3月，华东师范大学毕业。董保华参与了《中华人民共和国劳动法》的制定工作，并自1987年起专注于劳动法学研究，发表了超过500万字的专业论著和近200篇学术论文。他的研究成果广泛发表于国内外核心期刊，并多次获得奖项。