氢原子百科 
汤正华，男，1966年11月出生于江苏常熟，汉族，研究生学历，管理学博士学位，教授，硕士研究生导师。1988年6月入党，1988年7月参加工作。[1]
现任常州工学院党委书记， 常州工学院哲学社会科学联合会主席。中国共产党常州市第十一次代表大会代表。兼任常州市社会科学院数据科学与经济社会发展研究中心主任。[1]
人物经历
2018年9月18日，汤正华拟任常州工学院校校（院）长，试用期一年。[2]
2018年10月--2022年8月，任常州工学院党委副书记、院长。 [1]
2022年7月22日，经江苏省委研究决定，汤正华拟任本科院校党委书记。[3]
2022年8月19日，经江苏省人民政府研究决定：免去汤正华的常州工学院院长职务。[4]
2022年8月，江苏省委决定：汤正华同志任常州工学院党委书记。[1]
研究方向
主要研究方向为企业伦理和企业社会责任。
社会任职
曾任江苏化工学院管理工程系团总支副书记；江苏石油化工学院学生工作处学生科副科长；江苏石油化工学院学生工作办公室主任科员；江苏石油化工学院学生工作处副处长；江苏工业学院党委办公室主任、院长办公室主任、机关党总支书记、党委委员；常州工学院党委副书记、副院长。 [1]中国共产党常州市第十三届委员会候补委员 。 [1]
研究成果
近几年，主持完成省部级科研项目7项，发表论文20多篇，专著2部。
出版图书
introduction本书以产业发展需求为首要逻辑起点，以我国新工科建设的背景和现状为基础，提出了应用型本科高校新工科建设的理念与思路，总结了应用型本科高校新工科建设的路径与实践，阐述了应用型本科高校新工科的评价与建设保障，提供了应用型本科高校新工科建设的若干典型案例，构建了应用型本科高校新工科建设的理论框架与实践路径。
名称应用型本科高校新工科建设之要[5]
publisher上海交通大学出版社
时间2022
introduction本书以中西管理伦理比较为出发点，从管理人性假设、管理伦理本质、管理伦理目标、管理伦理控制和管理伦理价值标准五个维度来构建分析框架。对中西管理伦理主要特征的差异进行了比较，分析了中西管理伦理融合的内在逻辑，进而构建了中西管理伦理融合的的模型，并从实证角度对此进行了验证。
名称差异、融合与创新：比较视域的中西管理伦理探究[6]
publisher光明日报出版社
时间2012
参考资料 6
- 汤正华 — 常州工学院
- 江苏40名省管领导干部任前公示！涉南京多人-中国搜索江苏 — 中国搜索江苏
- 马士光拟任江苏地级市委书记，邢正军拟推荐提名为江苏地级市市长人选 — 上观新闻-头条号
- 省政府关于陈明等职务任免的通知 — 江苏省人民政府
- 应用型本科高校新工科建设之要 — 浙江图书馆
- 差异、融合与创新：比较视域的中西管理伦理探究 — 浙江图书馆